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IT-Security Manager (m/w/d)

Zum Ausbau unserer Services suchen wir IT-Security Manager (m/w/d) zur Festanstellung.

Diese Aufgaben erwarten Sie

  • Klassische Aufgaben im Bereich der Sicherheit im ISP-Umfeld
  • Beratung und Unterstützung unserer Kunden in allen Fragen der IT-Security inkl. Übernahme vertrieblicher Aktivitäten in der PreSales-Phase
  • Entwicklung und Betreuung von Sicherheitsinfrastrukturen (intern/extern)
  • Planung, Beurteilung und Implementierung von IT-Sicherheits-Architekturen (IST-Aufnahme bis zum SOLL-Konzept)
  • Konzeption und Durchführung von IT-Sicherheits- und Risikoanalysen sowie Audits
  • Durchführung von IT-Sicherheitstests und Penetrationstests
  • Präsentation von Konzepten, Lösungen und Projektstatusberichten
  • Mitwirkung bei Fachveranstaltungen 

Dazu sollten Sie diese Qualifikationen mitbringen

  • Abgeschlossenes Studium (FH oder Universität) oder vergleichbare Ausbildung
  • Erste Berufs- und Projekterfahrungen im Informationssicherheits-Umfeld
  • Fundierte Kenntnisse im Security- und Netzwerkumfeld: Firewalls, UTM, Verschlüsselung/PKI, Authentisierung, Web Application Security, TCP/IP, Routing und Switching
  • Fundierte Kenntnisse Unix- und Windows-Technologien
  • Zertifizierungen von Vorteil
  • Kenntnisse der gesetzlichen Regelungen und Standards rund um das Sicherheitsmanagement in der IT
  • Umfassender Überblick der gängigen Hersteller und ihrer Produkte
  • Logisch-analytische, strukturierte und lösungsorientierte Vorgehensweise
  • Ausgeprägte Kundenorientierung und kompetentes Auftreten gegenüber Kunden
  • Sehr gute Kommunikations-, Team- und Integrationsfähigkeit
  • Belastbarkeit, Flexibilität, Qualitätsbewusstsein und Zuverlässigkeit
  • Hohe Motivation und persönliches Engagement
  • Bereitschaft zur ständigen Fortbildung

Was zeichnet uns aus?

  • Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben mit Entfaltungsmöglichkeiten für innovative Ideen und Projekte
  • Ein spannendes Umfeld mit viel Potenzial für weiteres Wachstum
  • Ein unbefristeter Arbeitsplatz in einem jungen Team und einer flachen Hierarchie
  • Nach der Einarbeitung hört Entwicklung bei uns nicht auf: Entsprechend Ihrer Aufgaben und Stärken fördern wir kontinuierlich Ihre Weiterqualifizierung

Sie sind interessiert? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per Post (z.H. Frau Dr. Bülow) oder E-Mail. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.